Niko Manshanden en Wim Berkers stellen voor om niet een nieuwe Kennisgroep voor het thema Arbeid in te richten, maar te kiezen voor een andere vorm, die uitnodigt tot meer verschillende soorten activiteiten: een Work Lab Arbeid.
De centrale vraag voor zo’n Work Lab Arbeid kan zijn: welke vaardigheden en competenties kunnen mensen hanteren en ontwikkelen om het werk een heel (arbeids)leven vol te houden, te emanciperen en daarbij ook in de andere levensgebieden een goed leven hebben.
In een Work Lab Arbeid andragologie kunnen naast onderzoek ook andere vormen van werkzaamheden plaats vinden. Zo kan het gaan om theorievorming, studie en zaken uitzoeken, schrijven, kritische reflectie, kennisuitwisseling, verkennen, uitproberen, discussie en debat, ervaringen uitwisselen, enzovoorts.
Werkvormen
Er zijn verschillende vormen waarin dat kan gebeuren. Deelnemers zouden in twee- of drietallen aan iets kunnen werken, er kunnen Zoom-presentaties worden georganiseerd, een webinar met een college, of een kennislunch. We kunnen een thema of item bevragen met een aantal mensen (digitaal of fysiek), een bezoek aan iets (een bedrijf of instelling), een vraag neerleggen bij een deskundige, een artikel schrijven, een vraagstuk bespreken waar iemand vanuit zijn of haar professie mee bezig is, een onderzoeksopzet verfijnen met z’n allen, enzovoorts. Het Work Lab is als het ware een proeflokaal, een open atelier.
Heeft u zin om mee te doen met het verder vormgeven en organiseren van het Work Lab? Laat het Niko Manshanden en Wim Berkers weten via ons bestuurssecretariaat (andragologie@uva.nl)
Nederland is net zoals veel andere landen vanwege de mondiale klimaat- en biodiversiteitscrisis bezig met verduurzamen. De vraag kan daarbij gesteld worden in hoeverre dat in samenwerking tussen de overheid en maatschappelijke groeperingen succesvol is.
Het is de vraag die de Kennisgroep verduurzamen als vervolg op haar activiteiten van de afgelopen jaren in een collegereeks aan de orde wil stellen. Deze vraag willen we beantwoorden in samenwerking met groeperingen die niet willen wachten op het wel of niet lukken van het beleid van de landelijke overheid. Het betreft zich verantwoordelijk voelende burgers van onderop die ‘gewoon’ maar zijn begonnen met het verduurzamen van de samenleving. Inmiddels hebben de volgende personen al toegezegd om aan zo’n reeks van de Kennisgroep mee te werken:
– Maria Westerbos, CEO van de PlasticSoupFoundation: hanteert samen met jonge mensen een energieke aanpak voor de wijze waarop de oceanen en het milieu vervuild worden door het uit de hand lopend gebruik van plastic;
– de ecoloog Franke van der Laan slaagt er eveneens in, met MeerBomenNu, duizenden enthousiaste burgers te betrekken bij zijn doel om miljoenen bomen in Nederland te planten;
– Stijntje Jaspers, draagt als programmadirecteur van Fibershed NL het volgende motto aan: ‘gebruik wat er is en wat er groeit’. Fibershed NL is een coöperatief waardenetwerk van boeren, verwerkers, producenten en ontwerpers. Dit netwerk wil een lokaal en natuurlijk textielsysteem met een positieve impact op de bodem, CO2-opname en biodiversiteit realiseren. Fibershed pakt gezamenlijk uitdagingen aan in de transitie naar een gedeeld, rechtvaardig en klimaatvriendelijk textielsysteem: plasticvrij en ontworpen om na langdurig gebruik terug te keren naar de bodem, zonder afval na te laten;
– Als vervolg op het in 2019 door de Kring Andragologie georganiseerde Symposium over verduurzamen met een aandeel van SDG Nederland, werkt ook de voorzitter van de stichting SDG Nederland Herman Mulder mee aan de reeks. Hij gaat, samen met zijn achterban (SDG Nederland, overheid en bedrijfsleven), na hoe dit soort initiatieven van onderop kan helpen om de Sustainable Development Goals een nieuw elan en toekomst te geven. Dit in het huidige tijdsgewricht waarin wij bedreigd worden door falende overheden, oorlogen en klimaatontkenners.
Het doel van deze collegereeks is om de deelnemers van elkaar te laten leren van de wijze waarop dit soort initiatieven succes in Nederland kunnen hebben. Zowel wat betreft duidelijk geslaagde initiatieven als startende initiatieven. Als prangend thema werpen we ook het borgen van de initiatieven op: hoe kun je jezelf als persoon overbodig maken? Meer informatie volgt via nieuwsbrieven en op de website.
Namens de Kennisgroep verduurzamen
Margreeth Broens en Cor van Dijkum
De Kring UvA Alumni Kring Andragologie heeft de laatste tijd droevig nieuws gekregen.
Allereerst kregen wij het nieuws dat op 25 februari 2026 Rob Gras van is overleden. Velen die op het IWA studeerden hebben aan hem hele goede herinneringen. Namens hen heeft Joep Schrijvers een In Memoriam geschreven.
Vervolgens werden wij overvallen door het nieuws dat onze erevoorzitter en oprichter van de Kring Henk Wesseling was overleden. Op zijn begrafenis op 12 mei hebben zijn familie, vrienden, studiegenoten en collega’s hem herdacht. Namens de Kring Andragologie herdacht de interim voorzitter van de Kring Dinie Goezinne hem in een kort In Memoriam
Een uitgebreider In Memoriam waarin de bijdragen van de familie, vrienden en collega’s tezamen met de beschrijving van de wijze waarop Henk heeft gezorgd dat de Kring floreerde vindt u HIER
Het is alweer even geleden, maar op 21 maart vond de jaarlijkse ledenvergadering van de Kring Andragologie plaats. Het was een belangrijke vergadering waarin we met onze leden hebben besproken wat de koers wordt voor de komende jaren.
Hoewel we in 2025 een aantal succesvolle en goedbezochte activiteiten organiseerden, waaronder de collegereeks “Doorbraken in de jeugdzorg” en een reeks colleges samen met de Kring Amsterdamse Economen, stond eind 2025 het voortbestaan van de Kring Andragologie ter discussie. Vooral omdat meerdere bestuursleden terugtraden en onze organisatiekracht afnam, maar ook omdat ons ledenbestand steeds verder inkrimpt.
Gelukkig meldden zich op onze indringende oproep drie nieuwe bestuursleden aan, die nieuw bloed en frisse ideeën binnenbrengen waarmee we als bestuur verder kunnen. De drie nieuwe bestuursleden Winifred Krekel, Esther de Ruiter en Ronald Suer zijn tijdens de ledenvergadering benoemd. Onze financiële situatie is nog steeds goed, mede dankzij het voortreffelijke penningmeesterschap van Gerrit Kappert, een functie die hij maar liefst 15 jaar heeft vervuld voor de Kring. Hij trad op 21 maart af en kon het stokje overgeven aan Winifred Krekel. Wij wensen haar succes en bedanken vanaf deze plek Gerrit nogmaals voor zijn inzet en inbreng.
Wij willen ons in 2026 verder profileren als ‘kennisplatform in ontwikkeling’, gericht op de ontwikkeling van kennis over sociaal veranderen, met oog voor verbinding tussen praktijk en theorie, op basis van expliciete waarden. We willen ons duidelijker gaan richten op jongere mensen en midcareers. Dat betekent dat we thema’s kiezen die deze groep aanspreken en dat we beter willen leren communiceren via sociale media waarop zij actief zijn en via onze website. Deze koers werd van harte onderschreven door de aanwezige leden. Ook willen we de band met AUV en UVA optimaliseren.
De ledenvergadering werd afgesloten met een gezellige borrel.
Foto nieuw bestuurslid Krekel, welkom achter de tafel en Gerrit met bloemen
Dit boek, geschreven ter gelegenheid van het 20-jarig bestaan van de Beroepsvereniging voor Medezeggenschapsprofessionals (BVMP), stimuleert het denken over goed handelen in de medezeggenschap. In de afgelopen decennia verschoof de aandacht binnen medezeggenschap van het begrip macht naar termen als invloed, participatie, samenwerking en overleg. Toch ligt aan al die moderne begrippen een machtsvraagstuk ten grondslag. Want zonder een machtpositie in een bedrijf of instelling heeft de Ondernemingsraad (OR) nauwelijks invloed.
Geïnteresseerd? Lees hier meer over het nieuwe boek van Nico Manshanden.
Welkom op de site van de Kring Andragologie, een zelfstandige Vereniging verbonden met de Amsterdamse Universiteits Vereniging (AUV) van de Universiteit van Amsterdam (UvA).
De site heeft als doel het verstrekken van informatie over de Kring en haar activiteiten. Andragologie is de wetenschap van begeleide sociale veranderprocessen, praktijkgericht, probleemgericht, interdisciplinair en integratief. In de Kring-flyer staat uitgebreid beschreven waar de andragologie en deze Kring voor staat.
De Kring biedt in het kader van nascholing van professionals in het sociale en organisatiekundige domein, een gevarieerd en veelzijdig onderwijsaanbod in de vorm van collegereeksen en houdt daarnaast ook boekpresentaties en discussieavonden. De Kring wil wetenschappelijk praktijkgericht innovatief onderzoek ondersteunen en organiseert in dit verband congressen, bijeenkomsten en korte reeksen over onderzoek.
Daarnaast is via de Kring en activiteiten contact mogelijk met oud-studiegenoten en professionals werkzaam op het gebied van de andragologie en veranderkunde.
